多項(xiàng)選擇題就業(yè)市場(chǎng)的特點(diǎn)有（）
A.專門性
B.集中性
C.時(shí)效性
D.開放性
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1.多項(xiàng)選擇題就業(yè)市場(chǎng)的類型有（）
A.有形市場(chǎng)
B.無(wú)形市場(chǎng)
C.國(guó)內(nèi)市場(chǎng)
D.國(guó)外市場(chǎng)
2.單項(xiàng)選擇題到（）年，全國(guó)高校已經(jīng)基本完成就業(yè)體制的轉(zhuǎn)換，按照新的“供需見面、雙向選擇、自主擇業(yè)”就業(yè)模式解決畢業(yè)生工作問(wèn)題。
A.1998
B.1999
C.2000
D.2001
3.填空題從事就業(yè)體制的轉(zhuǎn)換準(zhǔn)入職業(yè)的新生勞動(dòng)力，就業(yè)前必須經(jīng)過(guò)（）的職業(yè)培訓(xùn)，并取得職業(yè)資格證書。
4.多項(xiàng)選擇題高職高專畢業(yè)生就業(yè)特點(diǎn)（）
A.就業(yè)觀念不斷更新
B.就業(yè)渠道走向多元
C.就業(yè)方式豐富多樣
D.就業(yè)形勢(shì)樂觀
5.單項(xiàng)選擇題訪談法中最為關(guān)鍵的一個(gè)步驟是（）
A.確定訪談內(nèi)容
B.確定訪談對(duì)象
C.實(shí)施訪談
D.分析訪談材料
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職業(yè)技能鑒定合格后取得的職業(yè)資格證書是標(biāo)明其職業(yè)技能水平的憑證。
題型：判斷題
應(yīng)聘公務(wù)員、銀行職員應(yīng)穿著（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
求職者需要重點(diǎn)關(guān)注的就業(yè)信息有（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
提出人格類型理論的是美國(guó)波士頓大學(xué)教授帕森斯。
題型：判斷題
喜歡按照別人的指示辦事，不愿自己獨(dú)立作出決策，而喜歡讓他人對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)屬于（）職業(yè)性格類型。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列行為屬于正確的緩解壓力的方式有（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
求職者通過(guò)報(bào)紙、雜志、電視等新聞傳播媒介進(jìn)行自我推銷的自薦方式是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
面試時(shí)需要給考官呈交個(gè)人簡(jiǎn)歷、證件等物品，要雙手奉上，表現(xiàn)出面試者大方得體的舉止禮儀。
題型：判斷題
壓力是一種驅(qū)動(dòng)力，壓力越大越能提高工作效率。
題型：判斷題
新舊工作中角色的轉(zhuǎn)變需要積極的調(diào)整心理狀態(tài)，下列方法錯(cuò)誤的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題