單項(xiàng)選擇題增加員工的知識積累,擴(kuò)大其掌握的知識量,提高知識和技術(shù)才能,追求知識資本對企業(yè)帶來的巨大收益,這是指()

A.組織設(shè)計(jì)管理
B.企業(yè)資源管理
C.供應(yīng)鏈管理
D.智力資本管理


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.單項(xiàng)選擇題通過知識共享、運(yùn)用集體的智慧提高應(yīng)變和創(chuàng)新能力,這指的是()

A.學(xué)習(xí)型組織
B.知識管理
C.虛擬組織
D.流程再造

3.單項(xiàng)選擇題“如果――就要”關(guān)系理論,屬于()的觀點(diǎn)

A.權(quán)變管理學(xué)派
B.系統(tǒng)管理學(xué)派
C.管理科學(xué)學(xué)派
D.質(zhì)量管理學(xué)派

4.單項(xiàng)選擇題通過研究各種各樣成功和失敗的管理案例,為各級管理人員提供在類似的情況如何有效的管理策略和技能。這個(gè)觀點(diǎn)來自()

A.系統(tǒng)管理學(xué)派
B.社會(huì)系統(tǒng)學(xué)派
C.經(jīng)驗(yàn)主義學(xué)派
D.決策理論學(xué)派

5.單項(xiàng)選擇題作為正式組織的協(xié)作系統(tǒng),不論其規(guī)模大小或級別高低,都包含有三個(gè)基本要素:協(xié)作的意愿、共同目標(biāo)和信息聯(lián)系。這個(gè)觀點(diǎn)來自()

A.系統(tǒng)管理學(xué)派
B.社會(huì)系統(tǒng)學(xué)派
C.決策理論學(xué)派
D.經(jīng)驗(yàn)主義學(xué)派

最新試題

社會(huì)責(zé)任古典觀的代表人物是諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)得主()

題型:單項(xiàng)選擇題

在環(huán)境以及管理主體多樣性的條件下,不可能尋找到一種管理模式是永遠(yuǎn)有效的,不存在“最佳的”管理模式,只有特定管理環(huán)境之下最適用的管理方式。這體現(xiàn)了組織變革管理的()觀點(diǎn)。

題型:單項(xiàng)選擇題

管理者應(yīng)充分授權(quán)并鼓勵(lì)下屬承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,這體現(xiàn)了授權(quán)的()

題型:單項(xiàng)選擇題

正式組織以()為導(dǎo)向開展工作,更加重視活動(dòng)為組織帶來的效益。

題型:單項(xiàng)選擇題

計(jì)劃和控制的關(guān)系是密不可分的,常常相互交織在一起,互相依賴。

題型:判斷題

激勵(lì)理論認(rèn)為人們對于工作的態(tài)度取決于()。

題型:單項(xiàng)選擇題

()組織結(jié)構(gòu)也稱為U形結(jié)構(gòu),以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎(chǔ),在各級管理人員之下根據(jù)業(yè)務(wù)需要設(shè)立職能機(jī)構(gòu)和人員,協(xié)助其從事職能管理工作。

題型:單項(xiàng)選擇題

為了克服分工的弊端,組織需要重視專業(yè)分工之后的協(xié)調(diào)。下列做法不正確的是()

題型:單項(xiàng)選擇題

根據(jù)伍德沃德的觀點(diǎn),()適用于服裝的定制。

題型:單項(xiàng)選擇題

關(guān)于授權(quán)的理解不正確的一項(xiàng)是()

題型:單項(xiàng)選擇題