A.良好風(fēng)俗
B.不良風(fēng)俗
C.不相關(guān)風(fēng)俗
D.特殊風(fēng)俗
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A.功能分區(qū)原則
B.經(jīng)濟高效原則
C.整體協(xié)調(diào)原則
D.風(fēng)格傳播原則
A.揚長避短法
B.立竿見影法
C.潛移默化法
D.脫胎換骨法
A.風(fēng)格傳播原則
B.整體協(xié)調(diào)原則
C.功能分區(qū)原則
D.經(jīng)濟高效原則
A.發(fā)現(xiàn)并精確地描述出客觀存在的“真實”的企業(yè)文化
B.找出企業(yè)文化的缺陷
C.找出企業(yè)文化的優(yōu)點
D.宣傳企業(yè)形象
A.特殊風(fēng)俗
B.不良風(fēng)俗
C.不相關(guān)風(fēng)俗
D.良好風(fēng)俗
最新試題
要使企業(yè)在內(nèi)外公眾中形成良好的形象,這是哪一種禮儀固化法?()
江南有一家以制造文化用品為主的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè),把培養(yǎng)高文化品位作為企業(yè)目標(biāo),于是該企業(yè)大力倡導(dǎo)和積極鼓勵員工開展各種讀書、書法繪畫、詩歌欣賞等活動,后來逐漸形成了一年一度的中秋文化之夜的企業(yè)節(jié)日,企業(yè)員工及家屬子女都踴躍參加,展示自己的書畫作品,朗誦自己喜愛或創(chuàng)作的詩詞散文。這種做法很好地反映了企業(yè)的理念。請問這在企業(yè)文化策劃活動中是哪種設(shè)計?()
領(lǐng)導(dǎo)者以身作則來引導(dǎo)員工的行為,這是哪一種企業(yè)文化實施的方法?()
跨文化整合的哲學(xué):()。
迪爾和肯尼迪把企業(yè)文化分為哪幾種類型?()
特雷斯·迪爾和阿倫·肯尼迪認為影響形成企業(yè)文化的因素則是()
狼性文化指企業(yè)文化管理必須凝聚一種帶有野性拼搏精神。
被并購的企業(yè)既不接納并購企業(yè)的文化,又放棄了自己原有的文化,從而處于文化迷茫狀態(tài)的整合情況。這是一種什么樣的文化整合模式?()
企業(yè)社會責(zé)任將企業(yè)文化擴展到了全社會。
埃德加·沙因認為企業(yè)文化是企業(yè)(群體)在解決外在適應(yīng)性與內(nèi)部整合性問題時,習(xí)得的一組共享假定。