判斷題公務(wù)員降職一次降低兩個職務(wù)層次。

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1.多項選擇題公務(wù)員考核等次劃分為()。

A. 優(yōu)秀
B. 稱職
C. 不稱職
D. 基本稱職

2.多項選擇題人事爭議仲裁委員會由下列哪些人員組成()。

A. 法律專家
B. 聘用機(jī)關(guān)的代表
C. 公務(wù)員主管部門的代表

3.多項選擇題公務(wù)員考核的基本原則()。

A. 考用結(jié)合
B. 分類考核
C. 全面考核和重點(diǎn)考核相結(jié)合
D. 客觀、公正、公開、民主

4.多項選擇題公務(wù)員錄用的原則是()。

A. 擇優(yōu)
B. 公開
C. 競爭
D. 平等

5.單項選擇題公務(wù)員在年度考核中,連續(xù)兩年被確定為不稱職的應(yīng)該()。

A.降級使用
B.予以辭退
C.降兩級工資
D.撤職

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外部交流是指在公務(wù)員隊伍內(nèi)跨地區(qū),跨部門的交流和在同一部門內(nèi)不同職位之間的交流。

題型:判斷題

對部分高級干部(特別是省部級正職干部)退休年齡一般不超過60歲。

題型:判斷題

聘任合同的內(nèi)容是指在聘任合同中需要明確規(guī)定的,雙方當(dāng)事人經(jīng)過平等協(xié)商達(dá)成的有關(guān)權(quán)利義務(wù)及其他事項的約定。

題型:判斷題

公務(wù)員的退休條件主要分為年齡條件、身體條件和()。

題型:單項選擇題

公務(wù)員退休的方式分為應(yīng)當(dāng)退休和可以提前退休兩種。

題型:判斷題

個人權(quán)益即與公務(wù)員個人生活和學(xué)習(xí)有關(guān)的權(quán)益,主要有:政治生活權(quán)、經(jīng)濟(jì)保障權(quán)、()等。

題型:單項選擇題

公務(wù)員退休制度主要包括退休條件、審批程序、()、退休人員的管理及服務(wù)等方面的內(nèi)容。

題型:單項選擇題

在聘任公務(wù)員時,對初選對象不用進(jìn)行筆試。

題型:判斷題

懲戒是指一定的社會組織對違反本組織紀(jì)律的成員給予物質(zhì)的懲罰。

題型:判斷題

公務(wù)員任免制度,是關(guān)于公務(wù)員職務(wù)任免形式、任免機(jī)關(guān)極其權(quán)限、任免職務(wù)的情形以及相關(guān)事宜的管理制度。

題型:判斷題