A.組織建立高科技信息網(wǎng)絡(luò)
B.管理者有效進(jìn)行時(shí)間管理
C.人力資源有效利用和開發(fā)
D.組織豐富的物質(zhì)資源
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A.評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)要提前讓大家知道
B.評(píng)價(jià)要以崗位描述為依據(jù)
C.管理者要注重評(píng)價(jià)反饋
D.評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)要結(jié)合個(gè)人特點(diǎn)
A.工作數(shù)量
B.工作質(zhì)量
C.工作績效
D.工作結(jié)果
A.簡明扼要地描述人員的業(yè)績稱為關(guān)鍵事件法
B.應(yīng)用敘述法進(jìn)行評(píng)價(jià)其主觀傾向性較大
C.護(hù)理人員績效水平接近時(shí)應(yīng)用排序法有一定難度
D.目標(biāo)管理是一種有效評(píng)價(jià)護(hù)士績效的方法
A.評(píng)價(jià)結(jié)果的客觀性
B.評(píng)價(jià)結(jié)果的可靠性
C.評(píng)價(jià)結(jié)果的真實(shí)性
D.評(píng)價(jià)結(jié)果的準(zhǔn)確性
A.職業(yè)發(fā)展
B.職業(yè)素質(zhì)
C.職業(yè)期望
D.職業(yè)成功
最新試題
行為科學(xué)管理學(xué)派中對護(hù)理管理影響較大的是（）。
下列與X 理論觀點(diǎn)不相符的是（）。
一個(gè)系統(tǒng)可以分解為一系列子系統(tǒng)，它們的功能目的是總系統(tǒng)的一部分，各子系統(tǒng)又可分為若干個(gè)更小的子系統(tǒng)。這是以下哪一系統(tǒng)特征（）。
管理者時(shí)間在各種職能上分布的意義是什么？
中國古代的思想家們認(rèn)識(shí)到安邦治國必須遵循自然規(guī)律和社會(huì)發(fā)展規(guī)律，并將其運(yùn)用于管理活動(dòng)中。屬于下列哪一種管理思想（）。
根據(jù)物質(zhì)動(dòng)力所包含的內(nèi)容，下列哪項(xiàng)是檢查、衡量管理實(shí)踐成效的標(biāo)準(zhǔn)（）。
管理原則是與管理原理相對應(yīng)的一些原則，是管理者在管理工作中需要遵守的（）。
自主管理已成為管理新潮流，營造自主管理環(huán)境應(yīng)從哪幾個(gè)方面著手（）。
對于中層管理者的任務(wù)、責(zé)任和作用，下列說法錯(cuò)誤的是（）。
如何理解管理概念中效率與效果的關(guān)系 ？