單項選擇題以下不屬于職業(yè)生涯發(fā)展評估標(biāo)準(zhǔn)的是()
A.工作成就感
B.工作效率
C.社會福利
D.安全穩(wěn)定
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題橫向職業(yè)路徑可以通過()來實現(xiàn)。
A.輪崗
B.工作擴大化
C.工作豐富化
D.晉升
2.多項選擇題影響職業(yè)生涯管理的外部因素包括()
A.產(chǎn)業(yè)因素
B.工作因素
C.環(huán)境因素
D.社會因素
E.組織因素
3.單項選擇題以下不屬于施恩職業(yè)錨類型的是()
A.創(chuàng)造型
B.安全型
C.傳統(tǒng)型
D.技術(shù)型
4.單項選擇題影響職業(yè)生涯管理的內(nèi)部因素不包括()
A.個人因素
B.職業(yè)傾向
C.職業(yè)錨
D.組織因素
5.單項選擇題下列哪一項不是企業(yè)培訓(xùn)的內(nèi)容()
A.素質(zhì)
B.知識
C.技能
D.態(tài)度
最新試題
在培訓(xùn)評估的層級體系中,以下說法正確的是()。
題型:多項選擇題
在以下四項對于培訓(xùn)和開發(fā)的解釋中,正確的是()。
題型:多項選擇題
按照崗位對任職者的所應(yīng)具備的資格條件來選擇員工,這一做法稱作()。
題型:單項選擇題
以下對福利的描述正確的是()。
題型:多項選擇題
以下屬于戰(zhàn)略人力資源管理的特征的有()。
題型:多項選擇題
Miles和Snow將組織戰(zhàn)略分為()。
題型:多項選擇題
人員甄選常常采用情景模擬測試,包括()。
題型:多項選擇題
人力資源管理信息化的目的包括()。
題型:多項選擇題
人員配置的原則有()。
題型:多項選擇題
高級雇員薪酬方案確定的原則有()。
題型:多項選擇題