為什么說領導者協(xié)調藝術的高低，同樣是衡量一個領導者是否合格的重要指標之一。

經理制領導體制是組織規(guī)模擴大的必然結果，是組織領導體制的一大進步，它推動了近代資本主義的發(fā)展。

簡述授權留責與監(jiān)督控制相統(tǒng)一的原則。

授權的信任支持原則意味著授權后不必監(jiān)督控制。

在社會轉型期，經濟活動越來越成為社會活動的主要形式和重要部分，因此，經濟價值已能夠取代行政價值。

（）是領導的首要職責。

授權是在視能授權、適度授權、信任支持等原則下進行的，因此總是有效的。

所有政治主體都可以成為政治責任的主體。但在傳統(tǒng)官僚政治下，封建官僚機構通常無政治責任。

行政決策應該是對各個備選方案進行擇優(yōu)選擇，選擇最優(yōu)方案。

簡述協(xié)調在領導過程中的統(tǒng)一和放大功能。