單項選擇題當下午他開了近2小時會，商討如何應對昨天發(fā)現的供應商方面的問題時，扮演的是（）角色。

A.沖突管理者
B.外部聯絡者
C.教練
D.紛爭調解者


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1.單項選擇題本質上明確的、常規(guī)化的、或易于產生內在滿意感的工作（）。

A.對領導變量的要求較少
B.對追隨者來說可能也是乏味的
C.對領導者提供了更多挑戰(zhàn)
D.需要領導者做得更多，以避免工人太清閑
E.僅需要所提供的生產資料

2.單項選擇題根據菲德勒模型，個人的領導方式（）。

A.是固定的
B.長期來說是可變的
C.是不穩(wěn)定的
D.是可變的
E.短期內是固定的

3.單項選擇題在行為科學研究中，群體成員的滿意度水平通常（）。

A.從長期來說，在獨裁型領導者之下會更高
B.當領導者高度關注產出時會得到提高
C.從近期來說，當領導者是獨裁型的時候會得到保持
D.在民主型領導者之下會比獨裁型領導者之下更高

4.單項選擇題事務型領導和變革型領導（）。

A.應該被視作完成目標的相反手法
B.并不包含相反的觀點
C.和領導學的觀點相象
D.不應被視作完成目標的相反手法
E.更象是可超越的，而非可互換的

5.單項選擇題一個雙高型領導者（）。

A.比在兩個維度或其中之一得到較低評價者更頻繁地實現高群體工作績效和滿意度
B.比在兩個維度或其中之一得到較低評價者更頻繁地實現高群體工作績效和滿意度，但僅僅是從長遠看的結果
C.比在兩個維度或其中之一得到較低評價者更頻繁地實現低群體工作績效和滿意度
D.從長期看，比在兩個維度或其中之一得到較低評價者更頻繁地實現中等群體工作績效和滿意度
E.從短期看，比在兩個維度或其中之一得到較低評價者更頻繁地實現高群體工作績效和滿意度