判斷題管理層次是指一個領(lǐng)導(dǎo)者直接指揮下級的數(shù)目

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1.多項選擇題對組織而言，績效就是任務(wù)在哪些方面完成的情況？（）

A.時間
B.數(shù)量
C.質(zhì)量
D.效率
E.效果

2.多項選擇題組織設(shè)計的依據(jù)主要包括（）。

A.組織戰(zhàn)略對組織結(jié)構(gòu)的影響
B.組織環(huán)境對組織結(jié)構(gòu)的影響
C.組織規(guī)模對組織結(jié)構(gòu)的影響
D.技術(shù)對組織結(jié)構(gòu)的影響
E.人員素質(zhì)對組織結(jié)構(gòu)的影響

3.多項選擇題影響人事工作的外部環(huán)境因素有（）。

A.科技因素
B.經(jīng)濟(jì)因素
C.文化因素
D.法律因素
E.企業(yè)對外部管理者的需求情況

4.多項選擇題組織結(jié)構(gòu)中的規(guī)范性是指組織中哪些工作的標(biāo)準(zhǔn)化程度？（）

A.方針政策
B.規(guī)章制度
C.工作程序
D.工作過程
E.人員配備

5.多項選擇題委員會組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)點包括（）。

A.發(fā)揮集體智慧
B.少數(shù)服從多數(shù)，防止個人濫用權(quán)力
C.全面考慮問題，反映多方面人員利益
D.作決定往往花費時間短
E.滿足下屬參與感