多項(xiàng)選擇題按研究目標(biāo)，組織行為學(xué)的研究可以分成（）。
A.描述性研究
B.因果性研究
C.預(yù)測(cè)性研究
D.探索性研究
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1.多項(xiàng)選擇題從應(yīng)用的廣度，可以把組織行為學(xué)的研究分成（）。
A.理論性研究
B.應(yīng)用性研究
C.服務(wù)性研究
D.工作性研究
2.多項(xiàng)選擇題美國(guó)麻省理工學(xué)院教授D.韋斯特尼、約翰范馬林等人總結(jié)管理界對(duì)新組織的論述中，新組織除了網(wǎng)絡(luò)化外還有哪幾大特點(diǎn)（）。
A.扁平化
B.靈活性
C.多元化
D.全球化
3.多項(xiàng)選擇題組織存在必備的條件有（）。
A.是人的組合
B.適應(yīng)目標(biāo)的需要
C.通過專業(yè)分工和協(xié)作實(shí)現(xiàn)目標(biāo)
D.有必要的章程
4.多項(xiàng)選擇題作為一個(gè)管理人員，必備的管理技能有（）。
A.技術(shù)技能
B.概念技能
C.溝通技能
D.財(cái)務(wù)技能
5.單項(xiàng)選擇題下列哪一項(xiàng)不是案例分析研究方法的不足（）。
A.文字記載對(duì)情景信息的反映是局限的，背景材料不可能完備
B.案例結(jié)論的一般性與細(xì)節(jié)具體性難以兼得
C.案例不可避免地帶有觀察者的認(rèn)知偏見和主觀解釋
D.缺乏對(duì)環(huán)境的控制
最新試題
按照赫茲伯格的雙因素理論，下列屬于造成員工非常不滿的原因有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
以下哪個(gè)階段是群體發(fā)展過程中的最初階段？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
波特-勞勒的綜合激勵(lì)模型包括以下哪些因素？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
在波特-勞勒的綜合激勵(lì)模型中，以下哪些因素會(huì)影響員工的激勵(lì)程度？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
下列哪項(xiàng)不是價(jià)值觀的功能？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
企業(yè)一些員工面臨被裁員時(shí)，會(huì)增加相互依賴性，可能會(huì)形成一個(gè)凝聚力強(qiáng)的群體和管理層進(jìn)行談判，這是群體成員之間依賴感的（）基礎(chǔ)。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為（）
題型：多項(xiàng)選擇題
群體結(jié)構(gòu)不包括以下哪個(gè)方面？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
決策制定的影響因素有哪些？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
下列哪一項(xiàng)不屬于能力的基本分類？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題