單項(xiàng)選擇題使用面談法時(shí)選擇對(duì)象應(yīng)該()

A.盡量廣泛
B.盡量單一
C.隨機(jī)抽取
D.固定崗位


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1.單項(xiàng)選擇題有關(guān)勞動(dòng)者個(gè)人行為的信息屬于勞動(dòng)者()

A.工作活動(dòng)過程信息
B.定向的工作活動(dòng)信息
C.工作衡量標(biāo)準(zhǔn)信息
D.定置定位活動(dòng)的信息

2.單項(xiàng)選擇題泰勒的《工廠管理》一書出于()

A.1895年
B.1903年
C.1911年
D.1912年

3.單項(xiàng)選擇題方法研究和時(shí)間研究的總稱是()

A.工作研究
B.崗位研究
C.崗位分析
D.崗位調(diào)查

4.單項(xiàng)選擇題為現(xiàn)代人力資源管理的各項(xiàng)活動(dòng)構(gòu)建一個(gè)科學(xué)的管理平臺(tái)是崗位研究的()

A.基本任務(wù)
B.基本原則
C.中心任務(wù)
D.主要目標(biāo)

5.單項(xiàng)選擇題工業(yè)生產(chǎn)中最普遍的有害因索是()

A.粉塵
B.噪聲
C.高溫
D.有毒物質(zhì)

最新試題

工作能級(jí)的大小是由它在組織中的工作性質(zhì)、繁簡(jiǎn)難易、責(zé)任大小、任務(wù)輕重、在組織中的重要性、對(duì)組織的貢獻(xiàn)大小等因素所決定的。

題型:判斷題

漢代思想家王符:《潛夫論·忠貴》“德不稱其任,其禍必酷;能不稱其位,其殃必大?!闭撌隽说屡c才的關(guān)系,指出統(tǒng)帥與被統(tǒng)帥的關(guān)系,提出了由工作挑選人的思想。

題型:判斷題

崗位工作關(guān)系是指本崗位與組織內(nèi)的其他工作崗位的關(guān)系。

題型:判斷題

作為一個(gè)組織應(yīng)該滿足這樣的條件:()。

題型:多項(xiàng)選擇題

問卷法比較適合收集管理職位的工作信息。

題型:判斷題

工作說明書的管理對(duì)象包含工作說明書和相關(guān)資料。

題型:判斷題

英國(guó)數(shù)學(xué)家、發(fā)明家、現(xiàn)代計(jì)算機(jī)的創(chuàng)始人、科學(xué)管理的先驅(qū)巴貝奇。在《論機(jī)械和制造業(yè)的經(jīng)濟(jì)》一書中進(jìn)一步發(fā)展了柏拉圖關(guān)于勞動(dòng)分工的利益的思想,分析了分工能提高勞動(dòng)生產(chǎn)率的原因。

題型:判斷題

若工作分析的目的是為了人員招聘和選拔的需要,那么收集信息的重點(diǎn)是崗位的工作職責(zé)和特點(diǎn)。

題型:判斷題

職位體系診斷無需診斷組織中人員發(fā)展問題。

題型:判斷題

影響組織設(shè)計(jì)的一般環(huán)境對(duì)組織經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)沒有直接影響。

題型:判斷題