單項選擇題()根據(jù)管理的功能把管理系統(tǒng)分成級別,把相應的管理內(nèi)容和管理者分配到相應的級別中去,各占其位,各顯其能。

A.能級對應原則
B.優(yōu)化原則
C.及時反饋原則
D.一致性原則


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3.單項選擇題下面關(guān)于工作評價說法不正確的是()

A.工作評價的中心是客觀存在的事
B.工作評價的中心是以人為對象的評比、衡量、估價
C.工作評價是對崗位相對價值進行評估
D.工作評價需要運用多種技術(shù)和方法

4.單項選擇題工作評價又稱崗位評價或職位評價,最主要的目的是()。

A.確定各職位在組織中的相對價值
B.為組織薪酬的內(nèi)部公平提供依據(jù)
C.建立一套綜合評價系統(tǒng)
D.建立崗位價值序列

5.單項選擇題反映以同樣的測評工具、同樣的測評方法、在不同的時間測量同樣的對象時所獲得的測評結(jié)果之間的變異程度的指標是()

A.再測信度
B.評分者一致性信度
C.內(nèi)部一致性信度
D.表面一致性信度