單項(xiàng)選擇題影響離職的最基本因素是()

A.組織因素
B.個(gè)人因素
C.領(lǐng)導(dǎo)因素
D.市場因素


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1.單項(xiàng)選擇題()認(rèn)為集體談判主要體現(xiàn)為一種經(jīng)濟(jì)功能。

A.弗蘭德斯
B.韋布夫婦
C.張伯倫
D.庫恩

2.單項(xiàng)選擇題()之后,勞資爭議成為世界各國重要的社會問題。

A.第一次世界大戰(zhàn)
B.第二次世界大戰(zhàn)
C.21世紀(jì)
D.2008全球性經(jīng)濟(jì)危機(jī)

3.單項(xiàng)選擇題關(guān)于服務(wù)期與勞動合同的關(guān)系下面正確表述的是()

A.服務(wù)期與勞動合同期限一致
B.服務(wù)期約定優(yōu)于勞動合同期限的規(guī)定
C.服務(wù)期通常以2—3年為宜
D.勞動合同期滿,服務(wù)期未滿可中止執(zhí)行

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營造良好的企業(yè)文化氛圍,這有利于穩(wěn)定隊(duì)伍,并促進(jìn)他們進(jìn)一步發(fā)展屬于()

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沖突的形式,對員工來說不是的一項(xiàng)是()。

題型:單項(xiàng)選擇題

有相同感受和需求的員工自覺或不自覺地集合、團(tuán)結(jié)在一起,由一名或多名發(fā)起人召集,形成一個(gè)利益共同體,則為()階段。

題型:填空題

()是指團(tuán)隊(duì)成員目標(biāo)一致,但實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的方法不一致。

題型:填空題

在員工關(guān)系危機(jī)發(fā)生階段中,形成有明確意識的團(tuán)體,確定主要領(lǐng)導(dǎo)者,進(jìn)行任務(wù)分工,對活動進(jìn)行組織策劃屬于()

題型:單項(xiàng)選擇題

處理員工關(guān)系危機(jī)的關(guān)鍵是()

題型:單項(xiàng)選擇題

這種處分方式國外比較常見,現(xiàn)在國內(nèi)還不是很流行,指當(dāng)員工犯錯(cuò)誤的時(shí)候,公司采取的策略是對其既不警告也不處罰,而是給其一段時(shí)間無薪休假,這種處分方式是()

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離職面談的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)是()

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違紀(jì)處理程序中的關(guān)鍵執(zhí)行者是()

題型:單項(xiàng)選擇題

根據(jù)人力資源管理規(guī)則,各部門經(jīng)理的降職由人力資源管理部門提出申請,核定權(quán)限屬于()

題型:單項(xiàng)選擇題