判斷題在管理活動中,最重要、對管理效果起決定因素的是信息。
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
2.單項(xiàng)選擇題基層管理者的主要工作是:()
A.計(jì)劃
B.技術(shù)
C.協(xié)調(diào)
D.決策
3.單項(xiàng)選擇題概括而言,管理學(xué)原理的學(xué)科性質(zhì)有:()
A.社會應(yīng)用性
B.管理效果的不確定性
C.科學(xué)和藝術(shù)的統(tǒng)一性
D.管理效果對經(jīng)驗(yàn)的依賴性
4.單項(xiàng)選擇題古人云:“預(yù)則立,不預(yù)則廢?!边@是說哪一項(xiàng)管理職能的重要性()
A.領(lǐng)導(dǎo)職能
B.計(jì)劃職能
C.控制職能
D.組織職能
5.單項(xiàng)選擇題任何組織的管理都是從()開始的
A.組織
B.領(lǐng)導(dǎo)
C.控制
D.計(jì)劃
最新試題
為了克服分工的弊端,組織需要重視專業(yè)分工之后的協(xié)調(diào)。下列做法不正確的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
正式組織以()為導(dǎo)向開展工作,更加重視活動為組織帶來的效益。
題型:單項(xiàng)選擇題
()組織結(jié)構(gòu)也稱為U形結(jié)構(gòu),以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎(chǔ),在各級管理人員之下根據(jù)業(yè)務(wù)需要設(shè)立職能機(jī)構(gòu)和人員,協(xié)助其從事職能管理工作。
題型:單項(xiàng)選擇題
激勵理論認(rèn)為人們對于工作的態(tài)度取決于()。
題型:單項(xiàng)選擇題
按照控制時點(diǎn)的不同,控制可以分為哪幾種類型?()
題型:多項(xiàng)選擇題
某公司為了提升公司形象,決定為公司正式員工定制300套工裝。根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度,該公司可以考慮下列哪種類型的公司?()
題型:單項(xiàng)選擇題
下列人員中,以參謀身份從事管理的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
扁平結(jié)構(gòu)和錐形結(jié)構(gòu)的劃分反映了()
題型:單項(xiàng)選擇題
以下哪個不是早期激勵理論的研究范疇?()
題型:單項(xiàng)選擇題
下列屬于古典的社會責(zé)任的觀點(diǎn)是()
題型:單項(xiàng)選擇題