20世紀（）年代，企業(yè)社會責任運動開始在歐美發(fā)達國家逐漸興起，它包括環(huán)保、勞工和人權等方面的內容。

下列關于溝通網絡特點說法錯誤的是（）。

下面不屬于道德發(fā)展的層次是（）

管理者應充分授權并鼓勵下屬承擔相應的責任，這體現了授權的（）

在環(huán)境以及管理主體多樣性的條件下，不可能尋找到一種管理模式是永遠有效的，不存在“最佳的”管理模式，只有特定管理環(huán)境之下最適用的管理方式。這體現了組織變革管理的（）觀點。

下列不屬于集權優(yōu)缺點的是（）

下面哪一項不屬于領導的作用？（）

下列不屬于具體性計劃的優(yōu)點的是（）

（）組織結構也稱為U形結構，以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎，在各級管理人員之下根據業(yè)務需要設立職能機構和人員，協(xié)助其從事職能管理工作。

計劃和控制的關系是密不可分的，常常相互交織在一起，互相依賴。