A.物質(zhì)環(huán)境和政治環(huán)境
B.物質(zhì)環(huán)境和文化環(huán)境
C.物質(zhì)環(huán)境和經(jīng)濟(jì)環(huán)境
D.物質(zhì)環(huán)境和技術(shù)環(huán)境
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A.經(jīng)濟(jì)因素
B.社會(huì)因素
C.顧客
D.技術(shù)因素
A.技術(shù)因素
B.競爭者
C.顧客
D.資源供應(yīng)者
A.簡單穩(wěn)定環(huán)境
B.復(fù)雜穩(wěn)定環(huán)境
C.簡單動(dòng)態(tài)環(huán)境
D.復(fù)雜動(dòng)態(tài)環(huán)境
A.領(lǐng)導(dǎo)者
B.組織者
C.管理者
D.決策者
A.科學(xué)性
B.技術(shù)性
C.藝術(shù)性
D.現(xiàn)實(shí)性
最新試題
人的道德發(fā)展需要經(jīng)歷（）個(gè)階段。
根據(jù)伍德沃德的觀點(diǎn)，（）適用于服裝的定制。
所有管理人員，無論是總經(jīng)理還是一線管理人員都要從事計(jì)劃工作，這句話體現(xiàn)了計(jì)劃的（）性質(zhì)。
錢德勒認(rèn)為，戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是（）
正式組織以（）為導(dǎo)向開展工作，更加重視活動(dòng)為組織帶來的效益。
下列關(guān)于溝通網(wǎng)絡(luò)特點(diǎn)說法錯(cuò)誤的是（）。
某公司為了提升公司形象，決定為公司正式員工定制300套工裝。根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度，該公司可以考慮下列哪種類型的公司？（）
（）組織結(jié)構(gòu)也稱為U形結(jié)構(gòu)，以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎(chǔ)，在各級(jí)管理人員之下根據(jù)業(yè)務(wù)需要設(shè)立職能機(jī)構(gòu)和人員，協(xié)助其從事職能管理工作。
信息的溝通和傳遞速度比較快，但主管對(duì)下屬的監(jiān)督和協(xié)調(diào)控制難度較大的組織結(jié)構(gòu)形式是（）
激勵(lì)理論認(rèn)為人們對(duì)于工作的態(tài)度取決于（）。