單項(xiàng)選擇題()是為了克服阻礙產(chǎn)生創(chuàng)造性方案的群體壓力所采用的一種相對簡單的方法。
A.名義群體法
B.德爾菲法
C.頭腦風(fēng)暴法
D.質(zhì)量圈方法
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1.單項(xiàng)選擇題美國管理學(xué)家哈羅德·孔茨提出了()的決策標(biāo)準(zhǔn)。
A.“最優(yōu)”標(biāo)準(zhǔn)
B.“滿意”標(biāo)準(zhǔn)
C.“客觀”標(biāo)準(zhǔn)
D.“理性”標(biāo)準(zhǔn)
2.單項(xiàng)選擇題關(guān)系到企業(yè)全局的長期性決策是指()。
A.業(yè)務(wù)決策
B.戰(zhàn)術(shù)決策
C.戰(zhàn)略決策
D.管理決策
3.單項(xiàng)選擇題根據(jù)成就需要理論,()是影響和控制其他人的欲望。
A.權(quán)力需要
B.歸屬需要
C.成就需要
D.情感需要
4.單項(xiàng)選擇題綜合激勵(lì)理論是在1968年由()提出的。
A.波特和勞勒
B.亞當(dāng)斯
C.斯金納
D.弗魯姆
5.單項(xiàng)選擇題()是指由群體的多數(shù)成員而不是個(gè)人實(shí)行的決策行為,又稱集體決策。
A.個(gè)人決策
B.群體決策
C.多數(shù)決策
D.少數(shù)決策
最新試題
群體成員在各自探索的階段,他們對各自承擔(dān)什么樣的角色并不清楚,也不明確知道群體的目標(biāo),這是群體的()
題型:單項(xiàng)選擇題
群體沖突的原因可能包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
企業(yè)一些員工面臨被裁員時(shí),會增加相互依賴性,可能會形成一個(gè)凝聚力強(qiáng)的群體和管理層進(jìn)行談判,這是群體成員之間依賴感的()基礎(chǔ)。
題型:單項(xiàng)選擇題
以下哪個(gè)理論提出了激勵(lì)的四個(gè)因素?()
題型:單項(xiàng)選擇題
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
下列哪一項(xiàng)不是應(yīng)對壓力的策略?()
題型:單項(xiàng)選擇題
下列哪一項(xiàng)不屬于能力的基本分類?()
題型:單項(xiàng)選擇題
以下不屬于頭腦風(fēng)暴法的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
下列哪項(xiàng)不是價(jià)值觀的功能?()
題型:單項(xiàng)選擇題
群體決策中,最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是()
題型:單項(xiàng)選擇題