加強企業(yè)管理基礎工作，必須圍繞（）這個中心。

下列經濟組織可稱之為企業(yè)的是（）。

簡要分析不同類型的管理者與管理技能之間的匹配。

廣義的組織結構，除了包含狹義的組織結構內容外，還包括組織之間的相互關系類型。（）

下列不屬于物料處理的主要方式的是（）。

對企業(yè)戰(zhàn)略的認識有著企業(yè)戰(zhàn)略具有局部性、長遠性、整體最優(yōu)性、風險性和社會性等特征。

以下屬于職業(yè)經理人的主要職能分工的是（）

質量管理原則由原來的八項管理原則轉變?yōu)槠唔椆芾碓瓌t，這是ISO9001的2015版與2008版的主要區(qū)別之一。

企業(yè)外部環(huán)境一般包括：（）、法律和文化等方面的因素。

管理層次與管理幅度成正比。管理幅度增大，組織層次增多；管理幅度減小，則組織層次減少。