A.0—1%之間
B.3—5%之間
C.8—10%之間
D.10—15%之間
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A.在任何工資水平下都比競爭企業(yè)所需要的勞動力要少
B.在任何工資水平下都比競爭企業(yè)所需要的勞動力要多
C.將支付與競爭企業(yè)相同的工資
D.將支付比競爭企業(yè)更低的工資
A.有利于增強(qiáng)雇主的談判交涉力量
B.有利于增強(qiáng)工會的談判交涉力量
C.對雙方談判沒有影響
D.對雙方談判的影響相同
A.從高生產(chǎn)率的行業(yè)與職業(yè)崗位流向低生產(chǎn)率的行業(yè)或職業(yè)崗位
B.從低生產(chǎn)率的行業(yè)與職業(yè)崗位流向高生產(chǎn)率的行業(yè)或職業(yè)崗位
C.勞動力不流動
D.兩者之間同等數(shù)量相互流動
A.價格的接受者
B.價格的追隨者
C.價格的決定者
D.價格的影響者
A.其他地區(qū)或行業(yè)的就業(yè)量減少
B.該地區(qū)或行業(yè)工資率低于市場均衡工資率
C.該地區(qū)或行業(yè)的就業(yè)量增加
D.該地區(qū)或行業(yè)的勞動力供給曲線左移
最新試題
家庭的內(nèi)部分工理論建立在()的新家庭經(jīng)濟(jì)學(xué)的基礎(chǔ)上。
在勞動密集型企業(yè)中,一般采用()工資形式。
下面屬于實(shí)物支付的是()
勞動力流動除了帶來貨幣成本,還會帶來()成本。
在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)學(xué)中,工會被看成()壟斷者。
下列哪個選項(xiàng)不屬于利潤分享的形式?()
在勞動力市場完全競爭前提下,與產(chǎn)品市場完全競爭者相比,產(chǎn)品市場上壟斷者支付的工資水平往往會怎么樣?()
效率合約模型中的效率合約曲線是()
下列哪個選項(xiàng)不屬于“完善公共就業(yè)服務(wù)體系,培育發(fā)展勞動力市場”范疇的就業(yè)政策?()
下面不屬于對工資水平影響的企業(yè)外部因素的是()