多項選擇題下列屬于管理道德的特征的有()。
A.普遍性
B.特殊性
C.非強制性
D.變動性
E.固定性
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.多項選擇題在現(xiàn)實生活中,道德一般可以分為()。
A.社會公德
B.個人道德
C.家庭美德
D.職業(yè)道德
E.生活道德
2.多項選擇題組織文化是一種亞文化,是社會文化在組織中影響和滲透的結(jié)果,其自身的個性功能包括()。
A.導(dǎo)向功能
B.凝聚功能
C.激勵功能
D.調(diào)適功能
E.輻射功能
3.多項選擇題組織文化是一個組織的()等組成的特有的文化形象。
A.價值觀
B.信念
C.儀式
D.符號
E.處事方式
4.多項選擇題一般環(huán)境分析主要是通過()等分析,從總體上把握宏觀環(huán)境,并評價這些因素對組織的影響。
A.政治因素
B.經(jīng)濟因素
C.議價能力
D.社會因素
E.技術(shù)因素
5.多項選擇題組織環(huán)境是由紛繁復(fù)雜的因素交織而成的,具有()等特點。
A.客觀性
B.復(fù)雜性
C.關(guān)聯(lián)性
D.不確定性
E.層次性
最新試題
下面不屬于道德發(fā)展的層次是()
題型:單項選擇題
在環(huán)境以及管理主體多樣性的條件下,不可能尋找到一種管理模式是永遠有效的,不存在“最佳的”管理模式,只有特定管理環(huán)境之下最適用的管理方式。這體現(xiàn)了組織變革管理的()觀點。
題型:單項選擇題
激勵理論認(rèn)為人們對于工作的態(tài)度取決于()。
題型:單項選擇題
正式組織以()為導(dǎo)向開展工作,更加重視活動為組織帶來的效益。
題型:單項選擇題
某公司為了提升公司形象,決定為公司正式員工定制300套工裝。根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度,該公司可以考慮下列哪種類型的公司?()
題型:單項選擇題
下面哪一項不屬于領(lǐng)導(dǎo)的作用?()
題型:單項選擇題
管理道德的前慣例層次決策的依據(jù)是()
題型:單項選擇題
下列不屬于具體性計劃的優(yōu)點的是()
題型:單項選擇題
以下哪個不是早期激勵理論的研究范疇?()
題型:單項選擇題
下列選項中不屬于個人特征對道德影響的因素是()
題型:單項選擇題