多項(xiàng)選擇題組織文化是一個組織的（）等組成的特有的文化形象。
A.價值觀
B.信念
C.儀式
D.符號
E.處事方式
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1.多項(xiàng)選擇題一般環(huán)境分析主要是通過（）等分析，從總體上把握宏觀環(huán)境，并評價這些因素對組織的影響。
A.政治因素
B.經(jīng)濟(jì)因素
C.議價能力
D.社會因素
E.技術(shù)因素
2.多項(xiàng)選擇題組織環(huán)境是由紛繁復(fù)雜的因素交織而成的，具有（）等特點(diǎn)。
A.客觀性
B.復(fù)雜性
C.關(guān)聯(lián)性
D.不確定性
E.層次性
3.單項(xiàng)選擇題在定量決策方法中，價值分析法屬于（）。
A.確定型決策方法
B.不確定型決策方法
C.風(fēng)險型決策方法
D.系統(tǒng)性決策方法
4.單項(xiàng)選擇題采用背對背的通信方式征詢專家小組成員的決策意見，這種決策方法指的是（）。
A.電子會議法
B.德爾菲法
C.頭腦風(fēng)暴法
D.名義群體法
5.單項(xiàng)選擇題定性決策當(dāng)中有一種群體類型的決策方法，過程氛圍相當(dāng)?shù)膶捤桑瑫乘?，思路開闊，這種方法是（）。
A.名義群體法
B.頭腦風(fēng)暴法
C.德爾菲法
D.電子會議
最新試題
下面不屬于道德發(fā)展的層次是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
錢德勒認(rèn)為，戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
下列選項(xiàng)中不屬于個人特征對道德影響的因素是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
（）組織結(jié)構(gòu)也稱為U形結(jié)構(gòu)，以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎(chǔ)，在各級管理人員之下根據(jù)業(yè)務(wù)需要設(shè)立職能機(jī)構(gòu)和人員，協(xié)助其從事職能管理工作。
題型：單項(xiàng)選擇題
下面哪一項(xiàng)不屬于領(lǐng)導(dǎo)的作用？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
管理道德的前慣例層次決策的依據(jù)是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
下列不屬于具體性計劃的優(yōu)點(diǎn)的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
社會責(zé)任古典觀的代表人物是諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎得主（）
題型：單項(xiàng)選擇題
根據(jù)伍德沃德的觀點(diǎn)，（）適用于服裝的定制。
題型：單項(xiàng)選擇題
下列屬于古典的社會責(zé)任的觀點(diǎn)是（）
題型：單項(xiàng)選擇題