單項選擇題（）假設(shè)認為人都期望發(fā)揮自己的潛力，表現(xiàn)自己的才能，只要人的潛能充分發(fā)揮出來，就會產(chǎn)生最大的滿足感。
A、社會人
B、經(jīng)濟人
C、自我實現(xiàn)人
D、復(fù)雜人
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1.單項選擇題主張采用“胡蘿卜加大棒”的方法進行管理的是（）假設(shè)。
A、社會人
B、經(jīng)濟人
C、自我實現(xiàn)人
D、復(fù)雜人
2.單項選擇題在組織行為學(xué)的研究方法中，（）是在現(xiàn)實的環(huán)境中對實際情景的研究。
A、理論性研究
B、案例分析
C、現(xiàn)場研究
D、實驗室實驗
3.單項選擇題在組織行為學(xué)的研究方法中，（）的主要目標(biāo)在于說明客觀事物的狀況特點和出現(xiàn)頻率。
A、描述性研究
B、應(yīng)用性研究
C、因果性研究
D、預(yù)測性研究
4.單項選擇題在組織行為學(xué)的研究方法中，為了解決組織中廣泛存在的問題，著眼于潛在的應(yīng)用價值而進行的研究是屬于（）。
A、理論性研究
B、應(yīng)用性研究
C、服務(wù)性研究
D、行動研究
5.名詞解釋目標(biāo)效價V
最新試題
群體成員在各自探索的階段，他們對各自承擔(dān)什么樣的角色并不清楚，也不明確知道群體的目標(biāo)，這是群體的（）
題型：單項選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論，下列屬于造成員工非常不滿的原因有（）
題型：多項選擇題
決策制定的影響因素有哪些？（）
題型：多項選擇題
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動所要達到的預(yù)期結(jié)果，可用（）來界定。
題型：多項選擇題
以下不屬于基于學(xué)習(xí)方式的組織學(xué)習(xí)過程模型的是（）
題型：單項選擇題
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為（）
題型：多項選擇題
下列哪項不是價值觀的功能？（）
題型：單項選擇題
根據(jù)大五人格理論，下列哪項特質(zhì)與社交活躍度和外向性相關(guān)？（）
題型：單項選擇題
群體決策中，最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是（）
題型：單項選擇題
以下哪個不是群體行為特征的表現(xiàn)？（）
題型：單項選擇題