A.傳統(tǒng)因素
B.個(gè)人專長
C.人際關(guān)系
D.資歷因素
E.職位因素
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A.利益型群體
B.命令型群體
C.友誼型群體
D.任務(wù)型群體
E.不穩(wěn)定型群體
A.組織對(duì)職工事業(yè)生涯的管理
B.職工的事業(yè)生涯自我管理
C.社會(huì)對(duì)全體成員事業(yè)生涯的管理
D.同事之間事業(yè)生涯的交互管理
E.父母對(duì)子女事業(yè)生涯的管理
A.保健激勵(lì)
B.成就激勵(lì)
C.責(zé)任激勵(lì)
D.關(guān)懷激勵(lì)
A.傳統(tǒng)因素
B.職位因素
C.資歷因素
D.個(gè)人因素
A.動(dòng)機(jī)
B.感情
C.威脅
D.組織廣化
最新試題
群體沖突的正面作用不包括以下哪個(gè)方面?()
群體沖突的原因可能包括()
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于()等原因。
決策制定的影響因素有哪些?()
掌握溝通技巧的方式有()
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是()
群體決策過程中,為了避免群體極化,應(yīng)該采取以下哪種措施?()
群體成員在各自探索的階段,他們對(duì)各自承擔(dān)什么樣的角色并不清楚,也不明確知道群體的目標(biāo),這是群體的()
下列哪項(xiàng)不是價(jià)值觀的功能?()
企業(yè)一些員工面臨被裁員時(shí),會(huì)增加相互依賴性,可能會(huì)形成一個(gè)凝聚力強(qiáng)的群體和管理層進(jìn)行談判,這是群體成員之間依賴感的()基礎(chǔ)。