論述培訓(xùn)效果評估的原則？

明確培訓(xùn)師的選擇原則有哪些？

培訓(xùn)效果可以從不同層次來評估，包括（）四個(gè)遞進(jìn)層次。

影響培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化的因素有哪些？

論述案例分析法的優(yōu)缺點(diǎn)。

培訓(xùn)效果評估的內(nèi)容有哪些？

論述員工培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)的基本程序。

決定培訓(xùn)師水平高低的因素有哪些？

簡述員工培訓(xùn)制度的制定原則？

培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化的主要障礙有哪些？