多項(xiàng)選擇題個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的關(guān)系是（）。
A、個(gè)人能力有限
B、團(tuán)隊(duì)能力無(wú)限
C、團(tuán)隊(duì)造就個(gè)人
D、個(gè)人從屬團(tuán)隊(duì)
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1.多項(xiàng)選擇題專業(yè)技術(shù)人員的團(tuán)隊(duì)能力包括（）。
A、團(tuán)隊(duì)凝聚力
B、合作能力
C、溝通能力
D、領(lǐng)導(dǎo)能力
2.多項(xiàng)選擇題影響團(tuán)隊(duì)決策的因素有（）
A、年齡
B、團(tuán)隊(duì)規(guī)模
C、人際關(guān)系
D、從眾心理
3.多項(xiàng)選擇題人們根據(jù)團(tuán)隊(duì)成員構(gòu)成的不同、目標(biāo)定位的不同以及處理問(wèn)題方式方法的不同，將團(tuán)隊(duì)分為不同的類型，常見(jiàn)的有（）。
A、問(wèn)題解決型
B、自我管理型
C、多功能型
D、虛擬型
4.多項(xiàng)選擇題提升創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力的方法之一用美好的愿景鼓舞人心，美好的愿景應(yīng)具備的條件是（）
A、放眼未來(lái)
B、清晰明確
C、有感染力
D、目標(biāo)一致
5.多項(xiàng)選擇題創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)具有創(chuàng)新精神，也就是具有（），不斷進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新、組織創(chuàng)新、管理創(chuàng)新等一系列創(chuàng)新活動(dòng)。
A、創(chuàng)新意識(shí)
B、創(chuàng)新思維
C、創(chuàng)新能力
D、創(chuàng)造力
最新試題
上述案例中，該公司采用員工內(nèi)部輪崗的目的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
查爾斯·林德布洛姆主張漸進(jìn)決策，漸進(jìn)決策主要包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
該案例旨在說(shuō)明在團(tuán)隊(duì)建設(shè)中哪個(gè)方面非常重要？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
（）指的是團(tuán)隊(duì)管理的靈魂。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
對(duì)于一個(gè)團(tuán)隊(duì)來(lái)說(shuō)，每個(gè)成員必須做到職責(zé)是明晰的。不同的成員才能不同，分工也要不同。
題型：判斷題
開(kāi)發(fā)決策支持系統(tǒng)需要的條件包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
團(tuán)隊(duì)文化具有的功能包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
從上述案例可知，該公司能夠立于不敗之地的根本原因是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
組織執(zhí)行力是存在于一個(gè)系統(tǒng)中的執(zhí)行力量，是高層決策者、中層管理者與基層操作者能力總和的平均值。
題型：判斷題
高效團(tuán)隊(duì)具有（）的特征。
題型：多項(xiàng)選擇題