單項選擇題認(rèn)知能力測驗由()個部分組成
A、一
B、二
C、三
D、四
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1.單項選擇題職業(yè)價值觀是人們在職業(yè)生活中表現(xiàn)出來的一種()
A、價值取向
B、目標(biāo)取向
C、職責(zé)取向
D、職位取向
2.單項選擇題以下哪項不是工作設(shè)計的基本目的?()
A、工作設(shè)計改變了員工和工作的基本關(guān)系
B、提高員工工作績效
C、提高管理者的積極性
D、改變員工的工作態(tài)度
3.單項選擇題工作分析是人力資源管理的基礎(chǔ)性工作,其直接結(jié)果是崗位說明書,包括()和崗位規(guī)范
A、資格描述
B、工作描述
C、崗位描述
D、職責(zé)描述
4.多項選擇題目標(biāo)管理又稱為成果管理,俗稱責(zé)任制,它是在泰勒的()的基礎(chǔ)上,形成的一套管理制度。
A、面對挫折
B、科學(xué)管理
C、行為科學(xué)管理
D、超越困難
5.單項選擇題"績效"的英文單詞是"performance",這個詞在英文中的本意是()
A、履行
B、執(zhí)行
C、表演
D、成績
最新試題
編碼是指信息以相應(yīng)的()或者其他形式表達(dá)出來的過程
題型:多項選擇題
專業(yè)技術(shù)人員的角色具有以下特點,不包括()
題型:單項選擇題
專業(yè)技術(shù)人員的生活適應(yīng)能力應(yīng)該是這樣的?()
題型:多項選擇題
專業(yè)技術(shù)人員與管理者之間的區(qū)別大致表現(xiàn)在以下幾個方面:()
題型:多項選擇題
工作分析是人力資源管理的基礎(chǔ)性工作,其直接結(jié)果是崗位說明書,包括()和崗位規(guī)范
題型:單項選擇題
人格的主要特征不包括?()
題型:單項選擇題
工作分析的內(nèi)容不包括哪項?()
題型:單項選擇題
績效定量管理法采用了哪些評價方法()
題型:多項選擇題
情緒是身體對行為成功的可能性乃至必然性,在生理反應(yīng)上的評價和體驗,包括()
題型:單項選擇題
人格主要指人所具有的與他人相區(qū)別的獨特而穩(wěn)定的思維方式和()風(fēng)格
題型:單項選擇題