傳統(tǒng)經(jīng)濟學觀點反對企業(yè)承擔社會責任，理由是（）。

管理起源于原始人類群體謀生的領導、分工與協(xié)作活動。（）

最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是（）

非股權安排的主要特征是不以股權控制為目標，所涉及的財務風險較小。下列幾種國際市場進入方式中屬于非股權安排的有（）

在對組織進行微觀環(huán)境分析時，需重點考慮的兩個因素是（）

國際化經(jīng)營中，投資方控制程度最高的進入方式是（）

企業(yè)內(nèi)部提拔的優(yōu)點是（）

將計劃分為程序性計劃和非程序性計劃，這是根據(jù)計劃的（）進行分類的。

下列哪一種情況應優(yōu)先采用內(nèi)部提升的方式？（）

結構性問題與非結構性問題的判斷依據(jù)不包括（）