A.新公共管理理論
B.公共選擇理論
C.企業(yè)型政府理論
D.治理理論
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.調(diào)任
B.聘任
C.輪換
D.掛職鍛煉
E.借用
A.評價
B.補救
C.改進
D.預(yù)防
A.編制行動計劃
B.做好思想動員
C.組織落實
D.財物準(zhǔn)備
A.法定權(quán)力
B.獎懲權(quán)力
C.專家權(quán)力
D.歸屬權(quán)力
E.審訊權(quán)力
A.首腦機關(guān)
B.職能機關(guān)
C.輔助機關(guān)
D.咨詢機關(guān)
E.派出機關(guān)
最新試題
（）是對領(lǐng)導(dǎo)活動的一種特殊規(guī)定性。
企業(yè)的高層管理團隊最好由（）組成。
領(lǐng)導(dǎo)群體結(jié)構(gòu)科學(xué)化特性中的（）即依據(jù)人事相符的原則，根據(jù)工作性質(zhì)、任務(wù)、職責(zé)范圍，合理確定領(lǐng)導(dǎo)集體成員的職數(shù)。
（）是指公共行政部門通過新聞媒體觀察監(jiān)測公共環(huán)境的變動，及時、靈敏地做出分析和判斷。
（）是一個組織或團體的領(lǐng)導(dǎo)核心。
（）是一個組織中的領(lǐng)導(dǎo)者對組織成員施加影響的基礎(chǔ)，是領(lǐng)導(dǎo)者領(lǐng)導(dǎo)活動能夠順利實施的重要保障。
從領(lǐng)導(dǎo)活動的成敗及其效果來說，（）是領(lǐng)導(dǎo)的首要特征。
使用CPM量表的績效考評方法是以下哪種？（）
領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格連續(xù)統(tǒng)一體理論有（）種理論。
領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論中“結(jié)構(gòu)維度”是以（）為中心。