A.扭轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略
B.進(jìn)攻型戰(zhàn)略
C.防御型戰(zhàn)略
D.多樣型戰(zhàn)略
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A.扭轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略
B.進(jìn)攻型戰(zhàn)略
C.防御型戰(zhàn)略
D.多樣型戰(zhàn)略
A.所處行業(yè)發(fā)展良好，自身實(shí)力較強(qiáng)
B.所處行業(yè)發(fā)展良好，自身實(shí)力較弱
C.所處行業(yè)發(fā)展衰退，自身實(shí)力較強(qiáng)
D.所處行業(yè)發(fā)展衰退，自身實(shí)力較弱
A.所處行業(yè)發(fā)展良好，自身實(shí)力較強(qiáng)
B.所處行業(yè)發(fā)展良好，自身實(shí)力較弱
C.所處行業(yè)發(fā)展衰退，自身實(shí)力較強(qiáng)
D.所處行業(yè)發(fā)展衰退，自身實(shí)力較弱
A.所處行業(yè)發(fā)展良好，自身實(shí)力較強(qiáng)
B.所處行業(yè)發(fā)展良好，自身實(shí)力較弱
C.所處行業(yè)發(fā)展衰退，自身實(shí)力較強(qiáng)
D.所處行業(yè)發(fā)展衰退，自身實(shí)力較弱
A.勞動(dòng)力需求組大于供給
B.勞動(dòng)者充分獲得招聘信息
C.勞動(dòng)法律體系日漸完善
D.經(jīng)濟(jì)發(fā)展減緩、失業(yè)率增加
最新試題
集體合同是指用人單位與該單位職工根據(jù)相關(guān)規(guī)定，就勞動(dòng)報(bào)酬等事項(xiàng)，通過(guò)集體協(xié)商簽訂的書(shū)面協(xié)議，其意義體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：（）。
以下哪些是人力資源費(fèi)用支出控制的作用？（）
企業(yè)員工培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)項(xiàng)目設(shè)計(jì)需要考慮的原則有哪些？（）
簡(jiǎn)述企業(yè)集團(tuán)管控和管控模式的含義。
一般而言，可以根據(jù)以下哪些來(lái)確定考評(píng)周期？（）
場(chǎng)地拓展訓(xùn)練是指需要利用人工設(shè)施的訓(xùn)練活動(dòng)，其特點(diǎn)有（）
請(qǐng)分析該企業(yè)績(jī)效考核工作存在的問(wèn)題。
如何通過(guò)企業(yè)的組織評(píng)價(jià)獲取信息？
學(xué)習(xí)標(biāo)桿是一種（）學(xué)習(xí)行為。
（）根據(jù)企業(yè)總體戰(zhàn)略和人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃制定，其總體目標(biāo)是通過(guò)策略化的薪酬決策提高企業(yè)人力資源管理的總體效能。