某公司為了提升公司形象，決定為公司正式員工定制300套工裝。根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度，該公司可以考慮下列哪種類型的公司？（）

下面不屬于管理道德類型的是（）

正式組織以（）為導(dǎo)向開展工作，更加重視活動為組織帶來的效益。

管理者應(yīng)充分授權(quán)并鼓勵下屬承擔相應(yīng)的責任，這體現(xiàn)了授權(quán)的（）

信息的溝通和傳遞速度比較快，但主管對下屬的監(jiān)督和協(xié)調(diào)控制難度較大的組織結(jié)構(gòu)形式是（）

按照控制時點的不同，控制可以分為哪幾種類型？（）

下列屬于古典的社會責任的觀點是（）

所有管理人員，無論是總經(jīng)理還是一線管理人員都要從事計劃工作，這句話體現(xiàn)了計劃的（）性質(zhì)。

激勵理論認為人們對于工作的態(tài)度取決于（）。

下列關(guān)于機械式組織和有機式組織的表述，不正確的是（）