A.經(jīng)營期不足2個(gè)會(huì)計(jì)年度的客戶
B.經(jīng)營期不足3個(gè)會(huì)計(jì)年度的客戶
C.經(jīng)營期不足4個(gè)會(huì)計(jì)年度的客戶
D.經(jīng)營期不足5個(gè)會(huì)計(jì)年度的客戶
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A.減少授信擔(dān)保
B.調(diào)減授信額度
C.流動(dòng)資金貸款品種調(diào)整為固定資產(chǎn)貸款品種
D.調(diào)增授信額度
A.經(jīng)營行行長
B.經(jīng)營行分管客戶部門副行長
C.經(jīng)營行客戶部門負(fù)責(zé)人
D.客戶管理行行長
A.不超過1年
B.不超過2年
C.不超過3年
D.不超過4年
A.根據(jù)客戶有效凈資產(chǎn)、銷售收入、擔(dān)保、信用等級(jí)等因素，區(qū)分客戶類型，采用公式法和擔(dān)保法計(jì)算客戶授信額度理論值
B.公式法是以客戶有效凈資產(chǎn)或銷售收入為核心，綜合考慮客戶及行業(yè)負(fù)債水平、信用等級(jí)、目標(biāo)授信額度同業(yè)占比等因素，測算授信額度理論值的方法
C.擔(dān)保法是根據(jù)客戶提供的符合XX銀行信貸業(yè)務(wù)擔(dān)保管理制度規(guī)定的合法有效擔(dān)保，結(jié)合客戶信用等級(jí)，測算授信額度理論值的方法
D.測算授信額度理論值原則上采用年度財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。對已履行合法增／減資手續(xù)的，不能采用最新財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)測算授信額度理論值
A.BBB級(jí)（含）以上
B.BBB-級(jí)以上
C.B級(jí)（含）以上
D.C級(jí)（含）以上
最新試題
商業(yè)銀行客戶經(jīng)理與客戶面談后，應(yīng)撰寫（）記錄面談內(nèi)容情況。
票據(jù)貼現(xiàn)融資包括（）
人們在日常生活中第一次接觸某人、某物、某事留下的印象將起到舉足輕重的作用，這個(gè)現(xiàn)象被稱為（）
在總行或分行內(nèi)設(shè)立若干個(gè)客戶經(jīng)理中心，實(shí)行統(tǒng)一管理。這是按（）分類的客戶經(jīng)理組織模式。
客戶經(jīng)理兼做分支行行長，客戶經(jīng)理直屬分支行行長領(lǐng)導(dǎo)，這是（）的體現(xiàn)。
根據(jù)客戶對銀行的貢獻(xiàn)大小，分配給相應(yīng)資歷的客戶經(jīng)理來維護(hù)客戶的方法為（）
根據(jù)商業(yè)銀行信貸營銷業(yè)務(wù)組織管理的內(nèi)容，可將商業(yè)銀行信貸營銷業(yè)務(wù)的組織管理活動(dòng)分為（）。
商業(yè)銀行客戶經(jīng)理制中，（）是關(guān)鍵。
客戶部門是前臺(tái)，其他部門為客戶部門提供服務(wù)與各種支援，這是（）的體現(xiàn)。
客戶經(jīng)理的考核認(rèn)證包括業(yè)務(wù)績效以及應(yīng)具備的基本知識(shí)和基本技能的考核，考核的方式可以有（）。