單項選擇題決策方案的取舍以經(jīng)濟效益最大化為標準指的是（）
A、功利主義標準
B、人權(quán)標準
C、公正標準
D、滿意標準
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1.單項選擇題首先提出決策“最優(yōu)標準”的學者是（）
A、西蒙
B、泰羅
C、弗魯姆
D、詹姆斯
2.單項選擇題在領(lǐng)導方格模式中,〈1.1〉型領(lǐng)導又稱（）
A、貧乏管理型領(lǐng)導
B、俱樂部式領(lǐng)導
C、任務(wù)管理型領(lǐng)導
D、中間型領(lǐng)導
3.單項選擇題強化理論中有不同類型的強化，其中，當某行為出現(xiàn)后消除任何能夠維持該行為的強化物的強化方法稱為（）
A、積極強化
B、懲罰
C、忽視
D、消極強化
4.單項選擇題信息溝通過程中，接收者基于自己的需要、動機等理解信息的情形稱為（）
A.選擇性知覺
B.信息過濾
C.暈輪效應(yīng)
5.單項選擇題提出z理論的學者是（）
A、羅伯特•豪斯
B、道格拉斯•麥格雷戈
C、威廉•大內(nèi)
最新試題
以下關(guān)于組織認同不準確的是（）
題型：單項選擇題
期望理論中的“期望”是指個體對以下哪個關(guān)系的感知？（）
題型：單項選擇題
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為，以下不認為是造成去個性化原因的是（）
題型：單項選擇題
群體成員在各自探索的階段，他們對各自承擔什么樣的角色并不清楚，也不明確知道群體的目標，這是群體的（）
題型：單項選擇題
企業(yè)一些員工面臨被裁員時，會增加相互依賴性，可能會形成一個凝聚力強的群體和管理層進行談判，這是群體成員之間依賴感的（）基礎(chǔ)。
題型：單項選擇題
群體中的領(lǐng)導者在哪個階段的作用最為關(guān)鍵？（）
題型：單項選擇題
群體決策中，最可能導致決策失誤的效應(yīng)是（）
題型：單項選擇題
下列哪一項不屬于能力的基本分類？（）
題型：單項選擇題
決策制定的影響因素有哪些？（）
題型：多項選擇題
以下哪個理論提出了激勵的四個因素？（）
題型：單項選擇題