單項選擇題集體協(xié)商職工一方的首席代表一般由（）擔任。
A、人力資源部部長
B、工會主席
C、女工委員
D、法律顧問
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題企業(yè)、事業(yè)單位、機關有會員（）人以上的，應當建立基層工會委員會。
A.10
B.25
C.50
D.100
2.單項選擇題下列（）不屬于規(guī)章制度制定的原則。
A、法制原則
B、民主原則
C、公正原則
D、公開原則
3.單項選擇題職工（）人以上的企業(yè)、事業(yè)單位的工會，可以設專職工會主席。
A、100
B、200
C、300
D、400
4.單項選擇題（）是工會的基本職責。
A、維護職工合法權益
B、開展職工教育
C、民主管理
D、民主監(jiān)督
5.單項選擇題根據(jù)相關法律規(guī)定，大型企業(yè)參加職工代表大會的職工代表人數(shù)占職工總數(shù)的比例為（）
A、3-5%
B、5-10%
C、10-15%
D、15-20%
最新試題
小時最低工資標準除考慮社保因素外，同時還應適當考慮非全日制勞動者在（）等方面與全日制勞動者之間的差異。
題型：多項選擇題
休息時間包括（）。
題型：多項選擇題
女職工“三期”是女職工（）的合稱。
題型：多項選擇題
（）是最常見的導致勞動合同終止的情形。
題型：單項選擇題
企業(yè)形象戰(zhàn)略的內(nèi)容主要有（）等。
題型：多項選擇題
休假包括（）。
題型：多項選擇題
勞企協(xié)商中非正式協(xié)商的優(yōu)點有（）
題型：多項選擇題
勞動安全衛(wèi)生規(guī)章制度包括（）
題型：多項選擇題
與民事合同不同，勞動合同中（）約定終止條件，也就是說勞動合同的終止，只能是法律規(guī)定的情形導致的。
題型：單項選擇題
試用期的約定和執(zhí)行必須符合法律的規(guī)定，包括（）等。
題型：多項選擇題