A、投入少,收益好
B、投入零,效率高
C、投入大,產(chǎn)出多
D、無產(chǎn)出,無投入
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A、調(diào)查研究階段
B、接洽咨詢階段
C、分析問題階段
D、正式觀望階段
A、加強(qiáng)主客溝通
B、實施改善方案
C、明確咨詢目標(biāo)
D、說明咨詢意圖
A、搞好公共關(guān)系,疏通各方渠道
B、積極引進(jìn)人才,加強(qiáng)人才儲備
C、分析問題原因,設(shè)計改善方案
D、預(yù)測事業(yè)前景,明確合作意向
A、確定咨詢課題,簽訂咨詢協(xié)議
B、確定咨詢客體,尋找合作伙伴
C、明確咨詢?nèi)蝿?wù),分析客體優(yōu)劣
D、查詢歷史記錄,謀求更大商機(jī)
A、確定咨詢課題
B、明確合作意向
C、商量咨詢費(fèi)用
D、確定咨詢責(zé)任
最新試題
對咨詢?nèi)藛T的管理應(yīng)做好哪些工作?
管理咨詢主體與客體的基本關(guān)系表現(xiàn)在()
企業(yè)人員在咨詢工作中要堅持公正的立場,就必須()
企業(yè)作為管理咨詢客體,其特點主要包括()
咨詢公司在招聘老咨詢?nèi)藛T時,應(yīng)側(cè)重考察其()
咨詢主體在咨詢方案實施階段的主要任務(wù)是()
咨詢?nèi)藛T在從事咨詢工作的過程中應(yīng)遵循哪些工作規(guī)范?
企業(yè)作為一個有生命的機(jī)體不斷運(yùn)動,不斷地、重復(fù)地進(jìn)行著()的過程。
咨詢公司在招聘新的咨詢?nèi)藛T時,其招聘標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)側(cè)重于考察應(yīng)聘者的()
企業(yè)的整個成長過程是一個()