A、由失敗到成功
B、由成功到失敗
C、由簡單到復雜
D、由不成熟到成熟
E、由集中到分散
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你可能感興趣的試題
A、設計準備
B、投入資源
C、加工轉(zhuǎn)換
D、產(chǎn)出產(chǎn)品和服務
E、設立取消
A、個體所有制企業(yè)
B、私有制企業(yè)
C、公私混合所有制企業(yè)
D、公有制企業(yè)
E、外商獨資企業(yè)
A、不能僅僅從技術(shù)的角度考慮問題
B、不能用簡單的“診病開方”的辦法去對待企業(yè)
C、必須投入極大的熱情和耐心
D、要通過積極工作去贏得企業(yè)信任
E、要做好充分的心理準備迎接挑戰(zhàn)
A、它是社會經(jīng)濟的主要承擔者
B、它具有歡迎咨詢的愿望
C、它對咨詢者醫(yī)術(shù)持有一定的懷疑心理
D、它是以人為主體的多種要素相互聯(lián)系,相互作用的有機整體
E、它無論在任種情況下都具有坦誠布公的天性
A、參與咨詢工作的項目數(shù)
B、參加咨詢工作的態(tài)度
C、集體合作的精神
D、誠實可靠的程度
E、咨詢工作中做出的成績
最新試題
咨詢工作規(guī)范
企業(yè)作為管理咨詢客體,其特點主要包括()
對咨詢?nèi)藛T的考核主要包括()
咨詢?nèi)藛T應具備什么素質(zhì)?如何才能獲得這些素質(zhì)?
咨詢公司培訓客戶人員可以采取的主要形式有()
正確處理咨詢主客體之間的工作關(guān)系包括兩個方面的內(nèi)容,這兩方面的內(nèi)容是()
咨詢主體在咨詢方案實施階段的主要任務是()
由于管理咨詢客體對咨詢者持有一定的懷疑心理,這就決定了咨詢者()
咨詢?nèi)藛T的智力素質(zhì)包括()
對咨詢?nèi)藛T的管理主要把握哪些工作環(huán)節(jié)()