A、技能素質(zhì)
B、智力素質(zhì)
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D、公關(guān)技巧
E、業(yè)績歷史
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A、咨詢?nèi)藛T的招聘
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E、咨詢?nèi)藛T的使用
A、傾聽與理解能力
B、獨立思考與迅速判斷能力
C、有效協(xié)作的能力
D、分析與解決疑難問題的能力
E、社會交往能力
A、一般知識
B、專業(yè)知識和經(jīng)驗
C、學(xué)歷程度
D、自學(xué)能力
E、較高的智商
A、敏銳的政治洞察力
B、強(qiáng)烈的事業(yè)心
C、高度的責(zé)任感和負(fù)責(zé)精神
D、創(chuàng)新精神
E、作風(fēng)正派
A、不偏聽偏信
B、以事實為根據(jù)
C、認(rèn)真調(diào)查研究
D、用數(shù)據(jù)說服人
E、在某些情況下以企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的好惡為原則行事
最新試題
咨詢工作規(guī)范
咨詢?nèi)藛T如何根據(jù)咨詢客體的一般特點做好咨詢工作?
對咨詢?nèi)藛T培訓(xùn)的基本內(nèi)容包括()。
試述咨詢客體的運行規(guī)律。
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如何尋找企業(yè)管理咨詢課題?
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為搞好管理咨詢工作如何處理好管理咨詢的主客體關(guān)系?
對咨詢?nèi)藛T的管理應(yīng)做好哪些工作?
管理咨詢的主客體關(guān)系,貫穿于咨詢的全過程,體現(xiàn)在雙方的()之中。