靈活就業(yè)主要是指在（）方面不同于傳統(tǒng)主流就業(yè)方式的各種就業(yè)形式的總稱。

在勞務(wù)管理中，勞務(wù)人員個人工資臺賬資料包括（）。

本案中如果勞務(wù)公司確實無力支付工人工資，可以由（）解決。

根據(jù)建設(shè)部159號令中關(guān)于資質(zhì)許可的規(guī)定，資質(zhì)證書有效期為（）。

企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律往往是勞動合同行使（）的主要工具之一。

下列關(guān)于工序的主要特征說法錯誤的是（）。

稅后利潤的分配原則不包括（）。

實名制管理的重點是（）。

勞務(wù)分包合同不同于專業(yè)分包合同，其重要條款有（）。

人力資源管理具有（）等特性。