計(jì)劃和控制的關(guān)系是密不可分的，常常相互交織在一起，互相依賴(lài)。

激勵(lì)理論認(rèn)為人們對(duì)于工作的態(tài)度取決于（）。

錢(qián)德勒認(rèn)為，戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是（）

大型發(fā)電機(jī)組等的生產(chǎn)技術(shù)屬于（）

下列不屬于集權(quán)優(yōu)缺點(diǎn)的是（）

信息的溝通和傳遞速度比較快，但主管對(duì)下屬的監(jiān)督和協(xié)調(diào)控制難度較大的組織結(jié)構(gòu)形式是（）

20世紀(jì)（）年代，企業(yè)社會(huì)責(zé)任運(yùn)動(dòng)開(kāi)始在歐美發(fā)達(dá)國(guó)家逐漸興起，它包括環(huán)保、勞工和人權(quán)等方面的內(nèi)容。

下列關(guān)于機(jī)械式組織和有機(jī)式組織的表述，不正確的是（）

下面不屬于管理道德類(lèi)型的是（）

某公司為了提升公司形象，決定為公司正式員工定制300套工裝。根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度，該公司可以考慮下列哪種類(lèi)型的公司？（）