按照組織的職能空間進行分類，計劃可以分為（）

將溝通分為上行、下行與平行式溝通三類，其劃分依據是（）

工人除了物質的需要外，還有社會、心理等方面的需求，這表明工人是（）

簡述馬斯洛需要層次理論的兩個基本出發(fā)點。

溝通雙方相互信任與否，不會影響溝通的有效性。

企業(yè)通過改進或改變產品來達到提升銷售的目的，這是（）

烹飪師的烹調技術屬于（）

為什么員工會工作熱情高，對公司充滿自豪感？

組織內各級管理人員工作能力比普通員工強，因而沒有必要進行培訓。

試述職權與職責的區(qū)別與聯(lián)系。