A.要以隨機抽樣的方式收集數(shù)據(jù)
B.收集的數(shù)據(jù)要有可比性
C.應(yīng)按照國家相關(guān)政策規(guī)定進行
D.收集數(shù)據(jù)的范圍是城鎮(zhèn)企業(yè)
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A.勞動爭議
B.集體爭議
C.利益沖突
D.利益爭議
A.行政關(guān)系
B.社會關(guān)系
C.經(jīng)濟關(guān)系
D.法律關(guān)系
A.轉(zhuǎn)崗
B.解聘
C.治療
D.上報
A.高位數(shù)
B.中位數(shù)
C.低位數(shù)
D.標準數(shù)
A.群眾性
B.合議性
C.自治性
D.非強制性
最新試題
關(guān)于異地派遣勞動者與派遣機構(gòu)和接受單位的勞動爭議的管轄權(quán)問題,下列敘述正確的是()。
勞動爭議仲裁調(diào)解書和仲裁裁決書相對比,()。
因支付拖欠()達成調(diào)解協(xié)議,用人單位在協(xié)議約定期限內(nèi)不履行的,勞動者可以持調(diào)解協(xié)議書依法向人民法院申請支付令。
仲裁委員會對()可優(yōu)先立案,優(yōu)先審理。
近現(xiàn)代以來,西方國家職業(yè)道德建設(shè)取得了許多進展,主要表現(xiàn)在()
我國勞動力市場工資指導(dǎo)價位制度的具體目標包括()。
勞動爭議當事人申請仲裁應(yīng)當符合的條件包括()。
關(guān)于勞動爭議的協(xié)商解決表述正確的是()。
關(guān)于勞務(wù)派遣管理表述正確的是()。(2012年11月二級真題)
依照"節(jié)約"的價值差異性,在具體實踐中()