單項(xiàng)選擇題下列不屬于績效管理系統(tǒng)總體評估內(nèi)容的是（）
A.對管理制度的評估
B.對績效管理體系的評估
C.對績效考評指標(biāo)體系的評估
D.對薪酬體系公平性的評估
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1.單項(xiàng)選擇題從績效的角度，員工培訓(xùn)需求可以用公式表示為（）
A.個人培訓(xùn)需求=理想工作績效-實(shí)際工作績效
B.個人培訓(xùn)需求=實(shí)際工作績效-理想工作績效
C.個人培訓(xùn)需求=理想工作績效+實(shí)際工作績效
D.個人培訓(xùn)需求=理想工作績效÷實(shí)際工作績效
2.單項(xiàng)選擇題適用于促進(jìn)員工潛能開發(fā)和全面發(fā)展的面談方式是（）
A.單向勸導(dǎo)式面談
B.雙向傾聽式面談
C.解決問題式面談
D.綜合式績效面談
3.單項(xiàng)選擇題對于具有完善的知識技能的專業(yè)人員，采用的輔導(dǎo)方式一般為（）
A.指示型輔導(dǎo)
B.方向型輔導(dǎo)
C.鼓勵型輔導(dǎo)
D.綜合型輔導(dǎo)
4.單項(xiàng)選擇題（）就是通過圖示的方式顯示某一團(tuán)隊或個體對組織內(nèi)部和外部的工作產(chǎn)出。
A.客戶關(guān)系圖
B.流程圖
C.魚骨圖
D.任務(wù)分解矩陣
5.單項(xiàng)選擇題KPI不但要有明確的界定和簡便易行的計算方法，還能夠有利于管理人員采集獲取和處理績效信息，指的是選擇KPI的（）原則
A.整體性原則
B.增值性原則
C.可測性原則
D.可控性原則
最新試題
屬于審核關(guān)鍵績效指標(biāo)要點(diǎn)的有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
考評者培訓(xùn)的具體形式包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
績效管理評估指標(biāo)有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
品質(zhì)主導(dǎo)型考評方法的優(yōu)點(diǎn)包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
采用總體評價法對企業(yè)績效管理系統(tǒng)進(jìn)行評價時，應(yīng)從（）內(nèi)容入手進(jìn)行調(diào)查研究與分析。
題型：多項(xiàng)選擇題
績效溝通的內(nèi)容包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
績效監(jiān)控的有效性主要取決于（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
基于信息化績效考評系統(tǒng)中，績效考評后臺系統(tǒng)的主要功能包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
360度考評方法的優(yōu)點(diǎn)包括（）等。
題型：多項(xiàng)選擇題
為避免出現(xiàn)績效考評偏誤，應(yīng)（）
題型：多項(xiàng)選擇題