A.管理游戲
B.個人報告
C.財務(wù)分析
D.自主式小組討論
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.選拔性
B.考核性
C.開發(fā)性
D.診斷性
A.等距量化
B.當(dāng)量量化
C.類別量化
D.模糊量化
A.面試具有明確的目的性
B.面試以談話和觀察為主要工具
C.面試按預(yù)先設(shè)計的程序來進行
D.面試過程中,考官與應(yīng)聘者的地位平等
A.公司崗位需求
B.應(yīng)聘者能力水平
C.公司發(fā)展戰(zhàn)略
D.應(yīng)聘者發(fā)展?jié)摿?/p>
A.平均數(shù)
B.中位數(shù)
C.標(biāo)準(zhǔn)數(shù)
D.標(biāo)準(zhǔn)差
最新試題
筆試結(jié)果深層次的開發(fā)與應(yīng)用提高程度有()。
關(guān)于勞動生產(chǎn)率與相關(guān)指標(biāo)的關(guān)系表述正確的是()。
無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的題目設(shè)計的原則包括()。
以下關(guān)于企業(yè)人力資源配置表述正確的是()。
勞動生產(chǎn)率指標(biāo)可采用()。
如何對筆試結(jié)果進行深層次的開發(fā)與應(yīng)用?
技術(shù)與管理人員及其內(nèi)部各類人員之間的比例關(guān)系,應(yīng)當(dāng)處理好以下()關(guān)系。
性格的基本特征包括哪些方面()。
企業(yè)人力資源整體結(jié)構(gòu)具體表現(xiàn)以下()亞結(jié)構(gòu)。
關(guān)于無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的說法正確的有()。