單項選擇題用人單位無故不繳納社會保險費，勞動保障行政部門應責令其限期繳納；逾期不繳的，除責令其補繳所欠款額外，可以按每日加收所欠款額（）的滯納金。
A.1‰
B.2‰
C.3‰
D.5‰
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1.單項選擇題如果申請人對行政復議決定不服，可以依法提起行政訴訟，但訴訟期間應（）行政復議決定的執(zhí)行。
A.不停止
B.停止
C.緩期執(zhí)行
D.取消
2.單項選擇題勞動監(jiān)察權代表國家強制力，被監(jiān)察主體不能拒絕體現了勞動監(jiān)察的（）。
A.法定性
B.強制性
C.行政性
D.專門性
3.單項選擇題勞動保障監(jiān)察執(zhí)法必須以事實為依據，以法律為準繩，是勞動保障監(jiān)察的（）原則。
A.公正
B.高效、便民
C.合法
D.重在保護勞動者
4.單項選擇題勞動保障復議機關在收到申請人的復議申請后，經審查不符合法定受理條件的，應在（）個工作日內作出不予受理決定。
A.5
B.7
C.10
D.15
5.單項選擇題勞動保障行政部門對違反勞動保障法律、法規(guī)或者違章行為的調查，應當自立案起（）個工作日內完成。
A.30
B.50
C.60
D.70
最新試題
勞動保障行政爭議具有的特點有（）。
題型：多項選擇題
非法招用未滿16周歲未成年人的法律責任有（）。
題型：多項選擇題
可以直接向勞動行政部門申請行政復議的情況有（）。
題型：多項選擇題
行政訴訟的提起應具備的條件有（）。
題型：多項選擇題
申請人對行政復議機關的不予受理決定不服，可以在收到該不予受理決定之日起（）日內，向行政復議機關所在地的人民法院提起行政訴訟。
題型：單項選擇題
用人單位違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章，延長勞動者工作時間的，由勞動者行政部門責令改正，并可處以（）。
題型：單項選擇題
勞動法律責任形式中，民事責任指的是（）。
題型：多項選擇題
勞動監(jiān)察的形式包括（）。
題型：多項選擇題
對懷孕（）以上的女職工，不得安排延長工作時間和夜班勞動。
題型：單項選擇題
勞動法律責任的特點主要有（）。
題型：多項選擇題