單項選擇題羅伯特·豪斯提出的路徑-目標理論認為領導者的主要任務是()。
A.幫助下屬達到他們的目標,并提供必要的指導和支持以確保下屬的目標與群體或組織的目標相互配合
B.團隊績效取決于領導者與情境因素間是否搭配
C.領導者具有某些固有的特質(zhì),這些特質(zhì)是與生俱來的
D.領導者們?yōu)榱诉_成績效目標和持久變化,應該著手改變下屬的自我概念
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1.單項選擇題費德勒提出的情景性因素不包括()。
A.領導與下屬關系
B.工作結(jié)構(gòu)
C.職權(quán)
D.工作取向
2.單項選擇題喬治·格雷恩及其同事提出()。
A.權(quán)變理論
B.領導-成員交換理論
C.目標理論
D.路徑-目標理論
3.單項選擇題()認為,團體中領導者與下屬在確立關系和角色的早期,就把下屬分為"圈里人"和"圈外人"。
A.特質(zhì)論
B.領導-成員交換理論
C.權(quán)變理論
D.路徑-目標理論
4.單項選擇題領導的影響力來源于()。
A.激勵能力
B.指導能力
C.組織的正式任命
D.自愿追求確定目標
5.單項選擇題根據(jù)目標-路徑理論,如果下屬的類型屬于外控型,則其對()更為滿意。
A.指導式領導
B.支持型領導
C.參與式領導
D.成就導向式領導
最新試題
經(jīng)濟理性模型認為決策者應具備的特征包括()
題型:多項選擇題
成功的領導依賴于()。
題型:多項選擇題
關于領導風格的密西根模式的說法,正確的是()。
題型:單項選擇題
根據(jù)費德勒的權(quán)變押論,不屬于情景性因素的維度是()。
題型:單項選擇題
生命周期理論提出的領導風格包括()
題型:多項選擇題
特質(zhì)理論有一些缺陷,在解釋領導行為方面的不足主要包括()。
題型:多項選擇題
生命周期理論認為,影響領導者風格選擇的一個重要因素是()。
題型:單項選擇題
密西根模式中描述領導行為的維度包括()。
題型:多項選擇題
關于變革型領導的說法,正確的有()。
題型:多項選擇題
路徑—目標理論中,下列屬于下屬控制范圍之外的環(huán)境因素的有()。
題型:多項選擇題