多項選擇題培訓(xùn)需求調(diào)查的類別有()。
A、年度需求調(diào)查;
B、項目需求調(diào)查;
C、崗位培訓(xùn)需求;
D、課程中需求調(diào)查。
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.多項選擇題試題庫應(yīng)綜合考慮()等因素,要覆蓋所有核心知識點。
A、題型;
B、分?jǐn)?shù);
C、難度;
D、知識點分布。
2.多項選擇題客觀題一般分為()等題型。
A、填空題;
B、單項選擇;
C、多項選擇;
D、判斷。
3.多項選擇題會見面談法的優(yōu)點在于不僅可以在()進行,也可在()進行。
A、訓(xùn)練課程實施過程中;
B、訓(xùn)練開始前;
C、訓(xùn)練結(jié)束后;
D、考試進行中。
4.單項選擇題()是一種預(yù)先列出應(yīng)該評價的要點,由培訓(xùn)管理者每日核對的方法。
A、清單法;
B、業(yè)務(wù)日志;
C、聽講日志;
D、督導(dǎo)日志。
5.多項選擇題業(yè)務(wù)日志法是訓(xùn)練課程實施期間的業(yè)務(wù)記錄,其中包括()等項目。
A、學(xué)員狀況;
B、培訓(xùn)師狀況;
C、訓(xùn)練環(huán)境;
D、問題的發(fā)生及其處理。
最新試題
采用標(biāo)準(zhǔn)化測量的優(yōu)點之一是因為(),是測評工具對不同的人的測評結(jié)果便于對照和比較。
題型:單項選擇題
不具有組織特性的有()。
題型:多項選擇題
企業(yè)培訓(xùn)師在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織工作中應(yīng)該具備的職能是()。
題型:多項選擇題
備課的任務(wù)是研究教學(xué)大綱和教材,根據(jù)()設(shè)計和編寫教學(xué)方案。
題型:多項選擇題
試比較四類量表之間的功能區(qū)別。
題型:問答題
課時進程結(jié)構(gòu)教學(xué)模式有()。
題型:多項選擇題
新時期班組創(chuàng)新管理的內(nèi)容主要包括()。
題型:多項選擇題
備課的基本原則有:要掌握()。
題型:多項選擇題
人力資源開發(fā)需要注意的主要問題是必須跳出舊的人事管理(勞動力管理)的束縛;必須重視開發(fā)的作用及發(fā)揮開發(fā)的功能;必須(),提高開發(fā)的整體效果。
題型:單項選擇題
區(qū)分度是指測驗對被測試者的()
題型:單項選擇題