以下屬于勞動保護費用的有()。

物質利益原則有非常豐富的內涵，其主要內容包括()。

下列各項中，()不屬于信息溝通制度。

勞動安全衛(wèi)生保護費用不包括()。

勞動法律行為應當符合的基本要求是()。

()是指在特殊情況下，勞動者實行的少于標準工作時間長度的工作時間制度。

勞動法律事實?

職工因工致殘被鑒定為()，應當退出生產、工作崗位，終止勞動關系，發(fā)給工傷傷殘撫恤證件。

雇員參與民主管理的形式包括()。

匯總報表是企業(yè)信息溝通的標準信息載體，包括工作進行狀況匯總報表與()兩類。