A.增進(jìn)信息溝通和交流
B.通過利用非正式組織溝通協(xié)調(diào)
C.發(fā)揮員工們的多種興趣、愛好和特長
D.傳播內(nèi)容有時(shí)候失真
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A.講故事者
B.教師
C.傳小道消息者
D.小集團(tuán)
A.表達(dá)的生動(dòng)性
B.方式的靈活性
C.傳遞的迅速性
D.色彩的感情性
A.自動(dòng)溝通
B.下行溝通
C.上行溝通
D.平行溝通
A.企業(yè)禮貌
B.企業(yè)禮節(jié)
C.企業(yè)儀式
D.工作儀式
A.引導(dǎo)作用
B.橋梁作用
C.啟示作用
D.延續(xù)作用
最新試題
企業(yè)價(jià)值觀的特點(diǎn)()
根據(jù)威廉姆·奧奇的“團(tuán)體控制”理論,相對(duì)于官僚控制,團(tuán)體控制具有的特征有().
國家電網(wǎng)公司對(duì)員工服務(wù)行為規(guī)定的底線、不能逾越的“紅線”是()
下列各項(xiàng)完全不同于其他三種文化類型的是().
某企業(yè)所處的外部環(huán)境變化復(fù)雜,組織要素變化很大,但是與企業(yè)的文化仍保持一致,則該企業(yè)應(yīng)該().
統(tǒng)一價(jià)值理念的基本要求是全面加強(qiáng)企業(yè)倫理道德建設(shè),將公司()和核心價(jià)值觀
企業(yè)文化氛圍的作用是()
俱樂部、協(xié)會(huì)、專業(yè)團(tuán)體等組織的企業(yè)文化,基本上屬于().
統(tǒng)一價(jià)值理念的基本要求是堅(jiān)持()的企業(yè)理念
統(tǒng)一價(jià)值理念的基本要求是貫穿于公司各層級(jí)、各單位,形成共同的()