多項(xiàng)選擇題統(tǒng)一價(jià)值理念的基本要求是堅(jiān)持（）的企業(yè)理念

A、以人為本
B、忠誠(chéng)企業(yè)
C、奉獻(xiàn)社會(huì)
D、服務(wù)群眾


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1.單項(xiàng)選擇題企業(yè)文化真正興起于（）時(shí)代

A、20世紀(jì)60年前后
B、20世紀(jì)70年前后
C、20世紀(jì)80年前后
D、20世紀(jì)90年前后

2.單項(xiàng)選擇題中國(guó)社會(huì)中的文化最早見（）一書中。

A、《春秋》
B、《易經(jīng)》
C、《詩(shī)經(jīng)》
D、《中庸》

3.單項(xiàng)選擇題在實(shí)施企業(yè)文化評(píng)價(jià)工程中，公司應(yīng)著重加強(qiáng)（）

A、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)業(yè)績(jī)考核
B、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)動(dòng)態(tài)評(píng)估
C、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)和管理評(píng)選表彰
D、以上都是

4.單項(xiàng)選擇題以下哪項(xiàng)屬于實(shí)施企業(yè)文化評(píng)價(jià)工程的重點(diǎn)內(nèi)容（）

A、加強(qiáng)企業(yè)文化先進(jìn)人物評(píng)選表彰
B、加強(qiáng)企業(yè)文化模范標(biāo)兵評(píng)選表彰
C、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)和管理評(píng)選表彰
D、加強(qiáng)企業(yè)文化宣傳和管理評(píng)選表彰

5.單項(xiàng)選擇題屬于實(shí)施企業(yè)文化評(píng)價(jià)工程的重點(diǎn)內(nèi)容的一項(xiàng)是（）

A、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)情況評(píng)估
B、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)動(dòng)態(tài)評(píng)估
C、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)實(shí)時(shí)評(píng)估
D、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)靜態(tài)評(píng)估

最新試題

企業(yè)文化可以大致歸納為（）模式。

題型：多項(xiàng)選擇題

企業(yè)文化的運(yùn)作機(jī)制有（）

題型：多項(xiàng)選擇題

根據(jù)威廉姆·奧奇的“團(tuán)體控制”理論，相對(duì)于官僚控制，團(tuán)體控制具有的特征有（）.

題型：多項(xiàng)選擇題

若一家企業(yè)文化歷來為“求新求變”，篤信“茍日新，日日新”.因此，無論該企業(yè)變革是漸進(jìn)式的還是革命式的，其處理戰(zhàn)略與文化之間關(guān)系的策略通常為（）.

題型：多項(xiàng)選擇題

跨文化管理是融合文化意識(shí)的管理，在跨國(guó)企業(yè)中應(yīng)大力塑造融合文化的人力資源。他們應(yīng)該具備（）等特點(diǎn)。

題型：多項(xiàng)選擇題

“一特四大”戰(zhàn)略是指發(fā)展特高壓電網(wǎng)，促進(jìn)大煤電、大水電、（）、大型可再生能源基地建設(shè)

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

下面說明企業(yè)文化可為企業(yè)帶來競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的有（）.

題型：多項(xiàng)選擇題

霍夫施泰以（）為坐標(biāo)，分析了53個(gè)國(guó)家及地區(qū)的文化異同。

題型：多項(xiàng)選擇題

某企業(yè)所處的外部環(huán)境變化復(fù)雜，組織要素變化很大，但是與企業(yè)的文化仍保持一致，則該企業(yè)應(yīng)該（）.

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

統(tǒng)一價(jià)值理念的基本要求是貫穿于公司各層級(jí)、各單位，形成共同的（）

題型：多項(xiàng)選擇題