單項選擇題德爾菲預測調查方法一般最多進行（）輪就要結束。
A、3
B、4
C、5
D、6
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1.單項選擇題德爾菲預測法所函詢的專家人數一般不得少于（）人，而且函詢返回率不得低于（），否則預測結論就缺乏廣泛性和代表性。
A、50、60%
B、40、60%
C、50、50%
D、60、60%
2.單項選擇題例如：某電子企業(yè)在進入家電信息化產業(yè)時所需要的人力資源專業(yè)比例是本次德爾菲法預測的目標，即（）
A、確定人力資源預測的內容和目標
B、組成預測工作小組
C、設計調查表
D、組織專業(yè)組
3.單項選擇題被認為是一種科學、有效的預測方法是（）
A、德爾菲預測法
B、定量預測法
C、定性預測法
D、綜合預測法
4.單項選擇題某電子企業(yè)的經營戰(zhàn)略規(guī)劃確定，為了在市場競爭中獲得優(yōu)勢，要求從2000年到2010年間，企業(yè)每年開發(fā)出新產品總數為220個，按照新產品開發(fā)與技術人員1：4.1的比例，則需要產品開發(fā)技術人員（）人左右；再根據2000年到2010年產品設計師與產品技術人員1：5的比例推算，需要產品設計師（）人左右。
A、903、180
B、902、185
C、902、180
D、904、182
5.單項選擇題例如：某電子企業(yè)2004年年底有工程技術人員819人，預計到2010年，有這樣一些因素會對該工程技術人員隊伍發(fā)展產生影響：①招聘外界各類人員，將使工程技術人員隊伍增加40%；②企業(yè)自己培養(yǎng)的中專以上的員工，將使工程技術人員隊伍增加25%；③離退休和長期病假等因素，將使工程技術人員隊伍減少26%；④辭職和辭退等因素，將使工程技術人員隊伍減少12%；⑤提拔到行政領導崗位，將使工程技術人員隊伍減少5.5%；⑥人員調動使工程技術人員隊伍減少8%。這樣，2010年該企業(yè)的工程技術人員隊伍人數將發(fā)展到（）
A、930人
B、931人
C、940人
D、928人
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綜合管理的創(chuàng)新包括（）等的創(chuàng)新。
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