對(duì)可以受理的業(yè)務(wù)，需要服務(wù)對(duì)象填寫(xiě)格式文本的，工作人員應(yīng)按（）向其提供，并指導(dǎo)填寫(xiě)，必要時(shí)（）填寫(xiě)。無(wú)格式文本要求的，不得故意進(jìn)行刁難。

在服務(wù)中要樹(shù)立（）的服務(wù)理念，真心實(shí)意為服務(wù)對(duì)象著想，勤勤懇懇、腳踏實(shí)地的做好本崗位服務(wù)工作。

見(jiàn)習(xí)培訓(xùn)原則上一年享受（）次。

服務(wù)窗口工作人員有事離開(kāi)工作崗位要及時(shí)放上（）。

增強(qiáng)就業(yè)服務(wù)親和力，對(duì)待服務(wù)對(duì)象應(yīng)做到：（）

工作人員在受理業(yè)務(wù)時(shí)，應(yīng)（）服務(wù)對(duì)象的身份條件和業(yè)務(wù)申請(qǐng)材科，對(duì)符合的應(yīng)按相應(yīng)的業(yè)務(wù)辦理程序和操作規(guī)則，在規(guī)定的（）內(nèi)予以辦結(jié)；對(duì)不符合的，則應(yīng)按各業(yè)務(wù)條線(xiàn)要求出具（）。

外省市戶(hù)籍，在法定勞動(dòng)年齡段有哪些類(lèi)別的對(duì)象可以申領(lǐng)職業(yè)培訓(xùn)信息卡（）。

中心各業(yè)務(wù)部門(mén)及窗口的服務(wù)，實(shí)行（）制。

落實(shí)首問(wèn)責(zé)任制的第一責(zé)任人是指：（）

單位和部門(mén)出現(xiàn)多少次以上涉及首問(wèn)責(zé)任制未落實(shí)的投訴并經(jīng)核實(shí)的，可追究單位負(fù)責(zé)人的責(zé)任？（）